This website uses cookies

For the proper functioning and anonymous analysis of our website, we place necessary and functional cookies, which have no consequences for your privacy.

We use more cookies, for example to make our website more relevant to you, to make it possible to share content via social media and to show you relevant advertisements on third-party websites.

These cookies may collect data outside of our website. By clicking "Accept" By clicking you agree to the placing of these cookies. You can find more information in our cookie policy.

NL
EN

Stage HR Health & Wellbeing

  • Eneco - Rotterdam
  • HR & Facilities
  • 0-1 years
Apply
Good to know: you can easily save this vacancy using the print button at the top of the page. After the closing date, this vacancy will be removed from our website.

  • Wil jij direct bijdragen aan de gezondheid en het welzijn van Eneco-medewerkers? Lees dan snel verder! 

  • Binnen Eneco is er volop aandacht voor de gezondheid, het welzijn en de duurzame inzetbaarheid van medewerkers, van vitaal en energiek tot herstellende of langdurig ziek, en alles daartussenin. Binnen het team HR Employee Experience werken collega's onder andere aan het Veerkrachtprogramma: een programma waarin medewerkers kunnen ontdekken hoe veerkrachtig ze zijn en hoe ze deze veerkracht verder kunnen versterken. Ook het trainen en ondersteunen van leidinggevenden is een belangrijk onderdeel van ons werk. 

  • Je werkt zelfstandig en nauw samen met een gedreven team vol expertise. Er is veel ruimte voor eigen initiatief én autonomie in hoe je je werk indeelt. 

  • Wil jij direct bijdragen aan de gezondheid en het welzijn van Eneco-medewerkers? Lees dan snel verder! 

  • Binnen Eneco is er volop aandacht voor de gezondheid, het welzijn en de duurzame inzetbaarheid van medewerkers, van vitaal en energiek tot herstellende of langdurig ziek, en alles daartussenin. Binnen het team HR Employee Experience werken collega's onder andere aan het Veerkrachtprogramma: een programma waarin medewerkers kunnen ontdekken hoe veerkrachtig ze zijn en hoe ze deze veerkracht verder kunnen versterken. Ook het trainen en ondersteunen van leidinggevenden is een belangrijk onderdeel van ons werk. 

  • Je werkt zelfstandig en nauw samen met een gedreven team vol expertise. Er is veel ruimte voor eigen initiatief én autonomie in hoe je je werk indeelt. 

Why choose Eneco?

Eneco wil de energietransitie versnellen. Dat is hard nodig, omdat de opwarming van de aarde sneller gaat dan verwacht. We voelen het als onze verantwoordelijkheid om hierin voorloper te zijn. Niet voor niets is al sinds 2007 onze missie ‘duurzame energie van iedereen’ en hebben we onze duurzaamheidsdoelstellingen vastgelegd in ons One Planet-plan. Werken bij Eneco betekent samenwerken met collega’s om onze duurzame ambities te behalen.

What you’ll do

Tijdens deze stage doe je onderzoek naar de impact van life-events op het welzijn van medewerkers en help je het Eneco-beleid op dit thema verder vorm te geven. Je verzamelt good practices, brengt gaps in kaart en doet onderbouwde verbetervoorstellen. 

Daarnaast draai je mee in de dagelijkse praktijk van Health & Wellbeing. Denk aan het meedenken over en communiceren rondom Veerkracht en bredere wellbeing-thema's. 

Is this about you?

  • Je volgt een HBO- of WO-opleiding, bij voorkeur in de richting van HR of een aanverwant vakgebied en bij voorkeur zit je al in je derde jaar.  
  • Je bent theoretisch sterk (lezen van wetenschappelijke artikelen schrikt jou niet af) én praktisch ingesteld — een echte aanpakker  
  • Je hebt een growth mindset en pakt graag nieuwe dingen op  
  • Je kunt zelfstandig werken en neemt initiatief 

You’ll be responsible for

  • Literatuuronderzoek naar life-events en welzijn  
  • Schrijven van beleid op het gebied van life-events  
  • Opstellen van aanbevelingen voor verbetering van het life-events beleid  
  • Communicatie van het life-events beleid via een speciale SharePoint  
  • Health & Wellbeing communicatie: Promotie van trainingen en het actueel houden van de Health & Wellbeing SharePoint 

This is where you’ll work

Je komt terecht in het team Employee Experience, het onderdeel van HR dat zich bezighoudt met leiderschap, talentontwikkeling, gezondheid, diversiteit, inclusie & gelijkwaardigheid, reward en arbeidsjuridische zaken. Het team bestaat uit zo'n 13 professionals en kenmerkt zich door een gezellige, ontspannen sfeer en veel onderlinge samenwerking. We zien elkaar regelmatig met het hele team op kantoor.

Je werkt vanuit ons moderne kantoor in Rotterdam, op loopafstand van metro- en treinstation Rotterdam Alexander. Hybride werken is bij ons de standaard — minimaal 2 dagen per week op kantoor. 

What we have to offer

alt

Gross annual salary between and

Including FlexBudget, 8% holiday allowance, and depending on your role a bonus or collective profit sharing.
alt

FlexBudget

Including FlexBudget, 8% holiday allowance, and depending on your role a bonus or collective profit sharing. Have it paid out, use it to buy extra holiday days or save it up for something nice, it's up to you.
alt

A job that makes an impact on the climate.

Including FlexBudget, 8% holiday allowance, and depending on your role a bonus or collective profit sharing. Have it paid out, use it to buy extra holiday days or save it up for something nice, it's up to you.
alt

Every opportunity to improve yourself.

At Eneco, your dreams and ambitions take centre stage. You have all the space you want to improve yourself. Anyone who wants to grow will get the opportunity.

Want more information about our terms of employment?

Here's what you get from us

Why would you, as a technician, choose a job at Eneco?

The energy transition is already in full swing, but Eneco wants to accelerate it. Over the coming years, we will be rapidly making all our assets more sustainable. We are phasing out gas, constructing more wind farms and solar parks, expanding our district heating grid and developing innovative storage solutions for heat and energy.
The choice for climate neutrality means looking at all the opportunities and challenges that exist. That mindset is everywhere, in all that we do.
To play the video you need to accept the marketing cookies. Do you want to accept marketing cookies?
Samen naar klimaatneutraal

Work Where Everyone Matters

When you choose a career at Eneco, you choose ambition, growth, and opportunity in an environment where everyone matters. You’re given the space to develop yourself and to do your work in a way that suits you. We believe that different perspectives, nationalities, and backgrounds make us stronger, which is why we foster an open, safe and inclusive culture. Naturally, we also prioritize a healthy work-life balance, flexible working hours, and the option to work from home when your role allows it. If you have a physical or sensory disability, we will work with you to find the right adjustments so you can perform your job well.
This is how you build your own future and a sustainable future at the same time. Together with 4,000 colleagues, each with their own talents and ideas, you work on our shared mission: speeding up the energy transition. We help customers become more sustainable faster, create innovative solutions, and seize new opportunities. Will you join us?

The phases of our application procedure

Application procedure, 1 applying, 2 introduction interview, 3 online assessment, 4 follo-up interview, 5 offer time and 6 congratulations with your new job

Want to know more about this job function?

Neem contact op met [email protected] voor inhoudelijke vragen. 

Questions about the application procedure

Feel free to contact our recruiter:

Nisanur Altun

Maybe this is also of interest to you:

  • Strategic HR Business Partner Tech

    • Eneco - Rotterdam
    • HR & Facilities
    View vacancy

    • Would you like to receive our newest job vacancies?  

    The intention of this job vacancy is to find a new colleague for Eneco. The details may not be used for marketing purposes.